check
A A A
Перейти к содержимому

Вы здесь

Информация о привлеченной иностранной рабочей силы на 1 июля 2014 года

В целях защиты внутреннего рынка труда Правительством Республики Казахстан ежегодно устанавливается квота на привлечение в республику иностранных специалистов.

На 2014 год квота установлена в размере 0,7 процента к экономически активному населению республики, что составляет 63 тыс. единиц (в 2013 г. – 1,2 % или 108,1 тыс.).

По состоянию на 1 июля 2014 года по разрешениям местных исполнительных органов на территории Республики Казахстан осуществляли трудовую деятельность 27,3 тысячи иностранных граждан, из них по категориям:

первая (руководители и их заместители) – 1 658 чел.;

вторая (руковод. структурных подразделений) – 5 714 чел.;

третья (специалисты) – 12 199 чел.;

четвертая (квалифицированные рабочие) – 6 660 чел.;

На сезонные сельскохозяйственные работы привлечено – 1 125 чел.

Количество работодателей привлекающих иностранную рабочую силу на конец отчетного периода 2 537, численность граждан Казахстана работающих у них 389 642.

На предприятиях, привлекающих ИРС, работает 394 тыс. казахстанских граждан, что составляет 93,6% от общей численности работников.

Основными странами исхода трудовых мигрантов продолжают оставаться Китай – 23,7% и Турция – 17,4%).

Работодателями, привлекающими иностранную рабочую силу, для казахстанских граждан создано – 9 700 рабочих мест, прошли профессиональную переподготовку – 2 692 казахстанских граждан, осуществлено повышение квалификации – 9 960 местных работников, прошли профессиональную подготовку 517 казахстанских работников, 28 иностранных специалистов заменены казахстанскими кадрами.

Изменён 16 июля, 2014 - 16:59
Голосуй за лучшего работника системы соцзащиты
Достижения за годы независимости РК
Адресная социальная помощь
Онлайн калькулятор по исчислению АСП
Проверка статуса
Борьба с наихудшими формами детского труда
Информационная кампания "Безопасный труд"
Голосование за лучший социальный проект
Республиканский конкурс «Еңбек жолы»
Развитие трудовых навыков и стимулирование рабочих мест
НСК
Новый национальный классификатор занятий