check
A A A
Мазмұнына өту

You are here

Лаура

Сәламатсыздар ма? Мен 2006 жылы декреттік демалысқа шыққан едім. 2008 жылы қараша айында жұмысқа шығып, 2009 жылдың ақпан айында қайтадан декреттік демалысқа 4 ай жұмыс жасап шықпақшымын. Осыған байланысты сіздерден сұрайтыным зейнет ақы қорына соңғы 4 айда ғана аударым болғандықтан, маған жүктілік және босануға байланысты әлеуметтік төлемақы төлене ме? Сонымен қатар, декреттік демалысқа кетер алдында кезекті еңбек демалысына шыға аламын ба? Рахмет! Жауаптарыңызды күтемін.
Жауап: 

 Жауап:«Міндетті әлеуметтік сақтандыру туралы» Қазақстан Республикасы Заңының 23-1 бабына сай міндетті әлеуметтік сақтандыру жүйесіне қатысушыға әлеуметтік аударымдар он екі айға жетпейтін мерзімге аударылған болса, табыстың орташа айлық мөлшері әлеуметтік аударымдар жүргізілген табыс сомасын «Мемлекеттік әлеуметтік сақтандыру қоры» АҚ-на (бұдан әрі - Қор) әлеуметтік аударымдар түскен айдың санына бөлу жолымен анықталады.Сондықтан Сіздің 4 ай бойы Қорына түскен әлеуметтік аударымдар сомасы арқылы орташа айлық табысыңыз анықталып жүктілігі және босануына байланысты төлем тағайындалады. Қазақстан Республикасының Еңбек кодексінің 192 бабына сәйкес Әйелге, қалауы бойынша, жүктілікке және босануға байланысты демалыстың алдында немесе тікелей одан кейін не балаға күтім жасауға арналған демалыс біткен соң жыл сайынғы ақылы еңбек демалысы беріледі.Исп: АО «Государственный фонд социального страхования» wwwgfss.kz

Сұрақтың нөмірі: 215293
12 қаңтар, 2009 - 00:00 өзгертілді
Әлеуметтік қорғау жүйелеріндегі үздік қызметкерге дауыс бер
ҚР тәуелсіздік жылдарындағы жетістіктері
Атаулы әлеуметтік көмек
АӘК есептеу бойынша онлайн калькулятор
Статусын тексеру
үздік әлеуметтік жобалар дауыс беру
Балалар еңбегінің ең жаман түрлеріне қарсы күрес
"Қауіпсіз еңбек" ақпараттық науқаны
«Еңбек жолы» Республикалық конкурсы
Еңбек дағдыларын дамыту және жұмыс орындарын ынталаңдыру
ҰБЖ
Жаңа ұлттық қызметтер жіктеуіші